社科与实践

数字赋能视域下国有企业思想政治工作“精准滴灌”模式研究

韩 涛

中央储备粮榆树直属库有限公司

DOI: https://doi.org/10.59429/sksj.v3i4.13935

Keywords: 数字赋能；国有企业；思想政治工作；精准滴灌；场景嵌入

---

Abstract

随着国有企业数字化转型持续深入，思想政治工作所面对的对象结构、传播环境与价值引导方式均发生明显变化，传统均质化、经验化工作模式已难充分适应分层分类、动态响应的现实需求。聚焦“精准滴灌”这一工作取向，在数字赋能背景下，国有企业思想政治工作正在由粗放覆盖转向精细识别、由单向传递转向互动嵌入。研究表明，依托数据整合、需求研判、场景适配与闭环优化，可提升思想引导的触达效率、内容匹配度与实际转化力；同时，数据基础薄弱、协同机制不畅、供给内容失衡与评价链条不完整，仍是制约模式落地的关键因素。围绕识别、供给与优化三个维度推进机制重构，已成为增强国有企业思想政治工作时代适应性与治理效能的重要方向。

---

References

[1] 张楠. 数字化转型中强化国企思政工作的实践与思考[J]. 现代企业，2026,(01):109-111.

[2] 郑钧. 数字化转型背景下国有企业思想政治工作的创新路径[J]. 现代企业文化，2025,(15):74-76.

[3] 任钟秀. 数智赋能新时代思想政治工作的路径[J]. 现代企业文化，2025,(27):70-72.

[4] 康宏旭. 大数据技术在国企思想政治工作精准化中 的应用研究[N]. 重庆科技报，2025-08-12(004).DOI:10. 44517/n.cnki.ncqkj.2025.000317.