教育与研究

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2705-0874(Online)

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2026-08-28

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Vol 8 No 13 (2026): Published

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高质量就业下高职生就业观培育的困境与革新——基于教育部 2026 年职业教育关键要素改革的政策分析

黄 辉

湖南劳动人事职业学院质量检测与信息学院


DOI: https://doi.org/10.59429/jyyj.v8i13.15016


Keywords: 高职大学生;就业观培育;高质量就业;产教融合


Abstract

本文基于对高职学生就业观的实证调查,系统剖析了当前高职学生在就业取向上呈现的“求稳心态抬头”“慢 就业现象蔓延”“职业定位模糊”等现实问题,深度解读了教育部职教新政对就业观培育的政策启示,并从课程思政 融入、产教融合协同、生涯规划前置、就业价值观引领、生涯建构理论整合五个维度提出革新路径,旨在推动高职 院校就业指导工作实现由“被动安置”向“价值引领”的范式转型。


References

[1] 余婷婷.新时代高职院校青年就业创业特点与引导策略研究[J].江西职业技术大学学报 , 2025(4):67-72.

[2] 刘燕钦. 高职院校学生“慢就业、缓就业”心态成因探析及辅导员引导策略研究[N]. 湄洲日报,2025-12-10.

[3] 教育部. 关于深化职业教育教学关键要素改革的意见 ( 教职成〔2026〕1 号 )[Z]. 2026-02-12.



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